Itaú Unibanco abre inscrições para contratação de gerentes

Itaú Unibanco abre inscrições para contratação de gerentes (Foto: Divulgação) Itaú Unibanco abre inscrições para contratação de gerentes

Desde ontem (04/12), profissionais que tenham vivência na área comercial e perfil colaborativo, curioso e de liderança poderão se inscrever para participar de processo seletivo para atuar como gerente geral comercial na rede de agências do Itaú Unibanco. As vagas são para todo o Brasil e as inscrições podem ser realizadas até 15 de dezembro pela internet.

“Buscamos profissionais que desejam dar um novo rumo em suas carreiras, desafiador, e que estejam entusiasmados em fazer a diferença no dia a dia das nossas agências e dos nossos clientes”, afirma Marcelo Redoschi Carvalho, superintendente de atração, seleção e escola de negócios do Itaú Unibanco. “Mais do que a formação profissional, vamos valorizar a afinidade do candidato com a área comercial e a vivência na gestão de equipes”, diz o executivo.

Os candidatos que serão contratados vão ingressar automaticamente no Programa de Formação Novos Líderes, que contará com um método de aprendizagem e treinamento profissional diferenciado e personalizado. A formação intensiva para profissionais com experiência comercial em outros segmentos, mais de 600 horas de treinamento e acompanhamento de um ano com programa de mentoring são alguns dos atributos que fazem parte da estrutura que será oferecida no programa para os gerentes durante a fase de capacitação.

Processo seletivo

O processo seletivo será praticamente 100% digital, com a realização da inscrição pela internet e entrevistas em plataformas como o Skype, e contará também com a participação ativa de superintendentes e diretoria executiva nas etapas finais.

Os candidatos interessados poderão se inscrever no processo seletivo até 15 de dezembro pelo site. Os aprovados serão admitidos em janeiro de 2018.

Requisitos:
Vivência na área Comercial;
Graduação: Superior Completo (Bacharelado) em qualquer área ou tecnólogo com pós/MBA já concluído;
Vivência com gestão de equipes no segmento comercial;
Disponibilidade para atuar em qualquer região do Brasil será diferencial.

Principais atividades da função:
Promover o desenvolvimento da equipe comercial e acompanhar os resultados obtidos;
Assegurar o cumprimento dos procedimentos da área sob sua responsabilidade no que se refere à execução e monitoramento dos controles internos estabelecidos;
Definir estratégias para obtenção de resultados juntamente da equipe comercial;
Atuação direta com os Gerentes de Relacionamento a fim de alavancar os resultados;
Representar a agência junto aos órgãos locais, públicos, privados e comunidade.

Remuneração e benefícios:
Remuneração alinhada às práticas de mercado;
Participação nos lucros e resultados;
Vale Refeição;
Vale Alimentação;
Assistência Médica e odontológica;
Plano de previdência privada;
Seguro de Vida;
Parceria com diversos estabelecimentos comerciais de bens e consumo;

(Redação – Investimentos e Notícias)